ⓒ 웅상뉴스(웅상신문)

동원과학기술대학교(총장 손영우)는 지난 7일 문화관에서 “새로운 도약의 100년!”이라는 미래 비전을 주제로 개교 30주년 기념식을 개최했다. 

이날 기념식은 코로나19 방역수칙을 준수하여 규모를 대폭 축소했다. 개교기념식은 30년, 20년간 근
속상과 대학발전에 공로가 있는 교직원에 대한 공로상 수여식에 이어 총장 기념사와 이사장 축사, 대학 미래 비전 선포식, 기념찰영 순으로 진행됐다.

특히, 대학 아시아공원에서는 개교 30주년 기념비 제막식 행사가 이루어졌으며, 기념비의 비문은 백년앞을 내다보는 큰 계획이라는 장복만 이사장의 교육 백년지대계의 뜻을 담아 “새로운 도약으로 100년”을 시작한다는 의미로 이사장이 직접 작성한 “비상”으로 새겼다.

손영우 총장은 기념사를 통해 “개교 30년의 역사를 갖게 된 동원과학기술대학교는 그 동안 발전의 결실로서 전문대학 혁신지원사업, 재학생일학습병행사업, 재직자일학습병행사업, K-Move 사업 등이 선정되는 등 훌륭한 성과를 내었다”고 말했다. 이어 “앞으로도 모든 대학구성원의 적극적인 참여와 헌신적인 노력을 당부 드리며, ‘새로운 도약으로 100년’ 이라는 슬로건처럼 30주년 개교를 맞아 지역 명문대학으로 발돋음할 수 있도록 노력하자”고 말했다.

↑↑ 동원과학기술대학교 본관 전경

ⓒ 웅상뉴스(웅상신문)

“30년 우뚝, 지역사회 이끈 인재 산실
100년 향한 날개를 활짝 펴다.”

동원과학기술대학교(총장 손영우)는 개교 30주년을 맞았다.

동원과기대는 양산 최초 대학으로서 ‘국가와 사회가 필요로 하는 전문 기술인과 글로벌 역량을 갖춘 창의적인 전문 인력 양성’에 앞장서며 지역사회 발전의 구심점 역할을 다해 왔다. 미래를 위한 가장 가치 있는 투자는 바로 ‘사람을 키우는 것’. 30년 역사 속에 축적된 역량과 우수한 교육·연구 인프라를 바탕으로 미래 100년을 향한 힘찬 비상을 준비하고 있다.

지난 1991년 개교한 뒤 지금까지 꾸준하게 성장하고 있다. 개교 당시 6개 학과, 520명의 신입생으로 출범한 대학이 현재는 4개 학부 28개 학과에 34,000명에 달하는 졸업생을 배출했다. 직업교육혁신원과 10개 부속기관, 평생교육원 등 8개 부설기관, 5개 부처 및 산학협력단 등을 갖추고 있다. 짧은 기간에 눈부신 발전이다. 변화하는 사회 수요에 발 빠르게 대응하고, 학생·기업·지역사회가 필요로 하는 대학으로 지속적으로 도약해 온 결과다.

동원과기대는 ‘미래사회가 요구하는 인재 양성의 목표하에 지역 주력산업과 연계한 항공·기계/간호·보건 분야의 특화된 교육체제를 바탕으로 현장 업무의 문제해결 능력을 갖춘 경험기반 중심의 창의 융합형 인재 교육’에 주력하고 있다.

ⓒ 웅상뉴스(웅상신문)

이에 따라 전문대학의 이념인 국가와 사회에 기여하는 전문직업인 양성에 부응하기 위해 동원과학기술대학교는 진로설정에 따른 현장중심 역량기반 전공 교육과정(CDR) 및 지도교수제를 운영하고 있으며, 입학 후 본인에게 맞는 진로를 선택하고 체계적으로 취업준비를 위한 밀착 지원을 통해 전 학과 학생들이 진로설정에서부터 전공 직무분석, 입사지원서 작성 및 면접전략(스피치), 이미지메이킹 노동법 지식 습득을 통해 취업역량 성과를 내고 있다.

또한 학생들의 자율적인 학습 참여를 도모하기 위해 ‘No-teaching Self learning’ 산학교육을 도입하여 운영하고 있다. 이는 교수와 기업이 연계하여 학생들에게 가장 필요한 직무 분석을 통해 학습아이템을 설계하여 학생들에게 제공하고, 학생 스스로가 학습계획을 설계하여 자기 주도적으로 학습아이템을 주차별로 해결하는 수업방식으로 학기중 연계된 기업체 방문을 통해 전문가로부터 학습 내용에 대한 자문을 위한 Field Training Program을 연계하고 있다.

ⓒ 웅상뉴스(웅상신문)

동원과기대는 전문대학의 목표가 취업인 만큼 고용노동부 한국산업인력공단에서 주관하는 국가사업인 일학습병행과 K-Move스쿨 사업을 운영하고 있다. 국내 취업인 일학습병행은 전기에너지과, 호텔관광경영과, 호텔외식조리과가 4년째 시행하고 있는 가운데 약 50여명이 취업을 하였으며, 이에 따른 성과평가에서 최우수등급을 획득하고 있다.

해외취업 K-Move스쿨은 2016년부터 호주, 일본 해외 취업 과정을 운영해 지금까지 총 116명이 취업하였으며, 줄곧 우수대학으로 인정 받고 있다. 올해에는 ‘호주 호텔 조리 & Hospitality 자격증 취득과 취업 연수 과정’으로, 연수생은 20명이 선정되었다.

지난 4월에는 취업 활성화를 위해 취업지원 거점센터 계획의 일환으로 ㈜잡앤아스 등 6개 업체와 취업지원 거점센터 업무협약을 체결하여 양산-부산-울산 기업네트워킹을 활용한 취업지원 거버넌스 구축, 학생들의 접근 용이성을 통한 상담 및 취업지원, 지역 고용 활성화와 취업률 제고에 기여한다는 계획을 추진하고 있다.

ⓒ 웅상뉴스(웅상신문)

항공학부는 미래 항공모빌리티 시대를 대비하는 학과로 국제적 감각을 갖춘 항공정비사 및 최정예 항공부사관 양성과 미래 스마트 항공산업 인재 양성을 위해 항공정비과와 헬기드론정비과로 구성된 전국 탑클래스의 항공기계특화 학부로 부산, 울산, 경남 최초로 항공정비과를 개설하여 대학 최초 국토부지정 항공정비사 전문교육기관과 드론 전문교육기관 동시 지정, 대학 최초 산업인력공단 우수항공 실기시험장 지정 등 전국 넘버원 항공학부로 자리매김하고 있다.

이러한 결과를 바탕으로 항공학부는 재학생·졸업생 중 42명이 2020년 국토교통부에서 시행한 항공정비사 면허 자격증을 취득했으며, 코로나19 확산으로 인해 청년취업 환경이 어려운 상황인데도 대한항공과 티웨이항공, 한국항공서비스, 국방과학연구소(ADD), 군무원 등 항공 관련 대기업에 12명이 취업하고, 항공부사관에 30명이 합격하는 등 놀라운 성과를 이어가고 있으며, 올해 전국 대학 가운데 가장 많은 취업자를 배출한 기록이다.

ⓒ 웅상뉴스(웅상신문)

간호학과는 봉사정신, 글로벌 역량을 갖춘 창의적인 실무중심의 전문직 간호사 양성을 목표로 2011년에 신설하였으며, 우수한 교수진 확보와 최첨단 장비를 보유한 실험실습실을 구축하고 있다. 대학 특성화 계획과 교육목표에 부합하는 양질의 보건 의료 인재 육성을 위해 교육환경과 보건 의료환경의 변화, 지역사회 요구의 변화 등의 환경변화를 분석하여 현장 실무에 직접 적용할 수 있는 이론교육과 직무수행능력 역량의 확보를 통한 경쟁력 향상으로 실무중심의 전문지식과 봉사정신을 갖춘 글로벌 인재를 배출하기 위해 노력하고 있다.

2019년도에는 한국간호교육평가원이 주관한 ‘하반기 간호교육인증평가’ 간호학 학사학위 프로그램(4년제)에서 5년 인증을 획득했다. 아울러 졸업생의 취업처로는 양산부산대학교병원, 동아대학교병원, 인제대학교해운대백병원, 울산대학교병원, 고신대학교병원 등 대학병원과 육군전문사관간호장교, 국립중앙의료원, 부산의료원, 대동병원, 부산보훈병원 등 상급병원에 많은 학생들이 취업하고 있는 실정이다.

한편 동원과학기술대학교의 재단기업인 “동원개발(그룹)”은 이사장의 오랜 기업경영 경력을 바탕으로 탁월한 경영철학과 ‘노블레스 오블리주’의 신념에 힘입어 2016년 유명경제지 포브스 선정 아시아 200대 유망기업으로 선정되었으며, 대학의 취업, 장학, 산학협력, 기자재 등을 든든하게 지원하고 있다.